青年教师专业发展，“五四杯”活动大展风采

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     近日，我校钟鸣老师前往盐城参加“初中教学观摩与研讨暨第十七届江苏省‘五四杯’（初中组）论文颁奖活动”。此次活动，全省初中共3221篇论文参评，623篇获奖。我校钟鸣、夏辉、张泉三位老师分获一、二、三等奖。钟鸣老师作为无锡地区一等奖获奖代表上台接受颁奖。
    “五四杯”源于1989年，从历届一等奖获得者中走出了居丽琴、王炎斌、严华银、卢志文、唐江澎、冯卫东、袁卫星、陈铁梅等党政领导和教育专家。评选活动严格遵守“线上作品、统一编号；专家盲评、编辑查重；质量第一、严控比例”的原则，获奖论文含金量较高，代表省内教育教学的研究水平。学校三位老师分获一二三等奖是近年来的第一次，标志着我校教师专业发展的最新成果，这和学校将“教师队伍建设”作为学校发展的战略的科学定位密不可分。
    近年来，随着学校办学规模的急剧扩大，大批优秀毕业生加盟我校，他们的迅速成长决定着学校未来的希望。高静东校长于2015年抓住学校发展的根本，设置“教师发展处”，指导教师发展处通过科研引领，融合教技发展，助推教师发展，成就学生发展，系统架构了三类工程——青年教师成长1369工程、成熟教师成就工程、临退教师成功工程。尤其是青年教师成长1369工程，依托“书记项目”，统筹教师发展处、工会、教工团委，创造性地设置半官方组织“青年教师发展联盟”，发挥“丰富业余生活，助推专业成长，搭建联谊平台”职能，与官方组织“青蓝工程”协同推进，有力地促进了青年教师的迅速发展。
    这次“五四杯”论文获奖与去年省基本功大赛收获一二等奖，就是学校青年教师发展的最显著成果。学校教师发展处将继续在校长室的领导下，用更加勤奋的行动、更加科学的方法、更加务实的方式，示范引领、指导培养，更好地助推青年教师成长。

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